Recruiting

JobShop: Die ultra-performante Karriereseite

Sprich mit dem JobShop Talente mit wirkungsvollen Jobangeboten direkt an – und erhalte bis zu 4x mehr Bewerbungen bei voller Datenhoheit.

Über 250 Unternehmen setzen auf den JobShop

Darum lohnt sich der JobShop für dich!

Ø4x​ mehr passende Bewerbungen

Durch zielgruppenspezifische Ansprache auf deiner Karriereseite und einen einfachen Bewerbungsprozess erreichst du genau die Talente, die wirklich zu dir passen.

Ø40 % schnellere Besetzungen

Dank conversion-optimierter Karriereseiten, überzeugender Stellenanzeigen und mobiloptimierter Bewerbung mit der Fast Application besetzt du Stellen im Schnitt 40 % schneller. Durch die direkte Systemanbindung an dein ATS läuft der gesamte Prozess – von der Ausschreibung bis zur Unterschrift – reibungslos und effizient.

Ø15% niedrigere Kosten

Mit dem JobShop reduzierst du deine Talent Acquisition Costs im Schnitt um 15 %. Warum? Weil du datenbasiert die besten Reichweitenkanäle steuerst, Aufwand durch Automatisierung minimierst und dank kürzerer Vakanzzeiten Kosten einsparst.

So wird deine Karriereseite zur Conversion-Maschine

Transformiere deine Stellenanzeigen

Erstelle mühelos wirkungsvolle Jobangebote

Mit dem JobShop gestaltest du mühelos wirkungsvolle Jobangebote mit interaktiven Inhalten: Bilder, Videos oder Testimonials sorgen sofort für eine signifikant höhere Bewerberquote und eine bessere Passgenauigkeit. Zudem optimiert der JobShop deine Stellenanzeigen für Suchmaschinen, sodass mehr potenzielle Kandidat:innen auf deine Jobs aufmerksam werden. Dank der nahtlosen Integration in bestehende HR-Systeme kannst du offene Positionen schneller besetzen und Bewerbungsprozesse effizienter gestalten.

Reduziere Hürden in der Candidate Journey

Conversion-Optimierte Karriereseite

Wir haben die Logiken vom E-Commerce auf das Recruiting übersetzt. Bewerben ist so einfach wie Online-Shopping: Kurze Klickpfade, Mobiloptimierung, wirkungsvoller Content und anpassbare Bewerbungsmöglichkeiten.

Du realisierst in kürzester Zeit zielgruppenorientierte Karriereseiten, die darauf optimiert sind mehr passende Bewerbungen zu generieren. Natürlich im Look deiner Arbeitgebermarke und ganz ohne Agentur.

Optimiere den RoI des Recruiting-Budgets auf Basis von Daten

Kennzahlen und Benchmarks

Die Daten-Dashboards geben dir einen umfassenden Überblick über die Performance deines JobShops und die Effektivität deiner Recruiting Kampagnen, um dein Recruiting Budget auf die besten Kanäle auszusteuern und letztlich Kosten zu sparen.

Benchmarks und Handlungsempfehlungen helfen dir, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Der Weg zu deinem JobShop

Unsere Onboarding Manager erklären dir, wie die Implementierung deines eigenen JobShops aussieht.

Schon in vier Wochen kann dein JobShop live sein

Woche 1 - Kick-Off

Wir starten mit einem Kick-Off, bei dem wir deine Ziele im Detail analysieren. Anschließend verbinden wir sie mit dem maßgeschneiderten Aufbau und Setup deines JobShops, um eine optimale Candidate Journey für deine Zielgruppe sicherzustellen.

Woche 2 - Inhalte & Assets

Du erhältst Zugriff auf deinen JobShop und kannst die Seiten mit unserem benutzerfreundlichen Editor und AI Assistant ganz einfach nach deinen Wünschen erstellen und anpassen. Dabei unterstützen wir dich mit bewährten Templates für ein effektives Content-Setup.

Woche 3 - Technisches Setup

Wir kümmern uns um das technische Setup deines JobShops und integrieren alle erforderlichen Schnittstellen.

Woche 4 - Testing & Feedback

Jetzt geht es an den Feinschliff: Wir testen die technischen Konfigurationen, überprüfen die gesamte Candidate Journey und stellen sicher, dass alles reibungslos funktioniert.

Go-Live!

Nach deiner finalen Freigabe geht dein JobShop live – nahtlos integriert in deine Recruiting-Strategie.

Erfolgreich werden & bleiben

Auch nach dem Go-Live stehen wir an deiner Seite. Gemeinsam analysieren wir die Performance und den ROI deines JobShops und entwickeln fortlaufend Optimierungen für eine nachhaltige Candidate Journey.

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Auf den JobShop ist Verlass

Datenschutz

Der JobShop ist DSGVO-konform und schützt die Daten eurer Nutzer:innen.

SEO & Google for Jobs Optimierung

Steigere die Sichtbarkeit eurer Jobs durch die automatische Optimierung für Suchmaschinen.

Barrierefreiheit

talentsconnect-Produkte priorisieren die Barrierefreiheit, sodass alle Nutzer:innen, einschließlich Menschen mit Behinderungen, deine Plattform problemlos nutzen können.

Nahtlose Integration

Der JobShop bettet sich in deine bestehende Softwarelandschaft ein über Schnittstellen zu deinem führenden Bewerbermanagement-System.

Fortlaufende Weiterentwicklung & Optimierung

Profitiere von kontinuierlichen Verbesserungen und Updates, um deine Plattform innovativ und an sich verändernde Bedürfnisse angepasst zu halten.

Persönliches Onboarding & Betreuung

Erhalte ein persönliches Onboarding und fortlaufende Unterstützung durch einen Success Manager, um einen anhaltenden Erfolg sicherzustellen.

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Optimiere deine Talentgewinnung mit dem JobShop

Möchtest du den talentsconnect JobShop nutzen? Fordere jetzt eine Demo an und teste es selbst!

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