Die Direct-to-Talent Academy
Finde das richtige Event für dich!
D2T Executive Retreat // Handel: Zukunft unbesetzt
Du verantwortest die HR-Strategie im Handel und suchst nach Lösungen für Fachkräftemangel, Dezentralität und fehlende Datenhoheit? Dann ist das Direct to Talent Executive Retreat für HR-Entscheider:innen im Handel deine Gelegenheit, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen, sowie praxisnah an zukunftsfähigen Strategien und einem messbaren ROI zu arbeiten. Im Zentrum des Retreats steht die Frage: Wie bleibt HR im Handel unter diesen Bedingungen strategisch handlungsfähig – und kann gleichzeitig Wirkung zeigen? Unter anderem als Speaker dabei: Jens Berger (GLOBUS-Geschäftsführer Personal)
Direct-to-Talent Zertifikat für talentsconnect Kunden
Im 6-wöchigen Programm lernst du, wie du eine auf Unternehmensziele abgestimmte Recruiting-Strategie entwickelst, den Mehrwert von datenbasierten Entscheidungen für deine Personalplanung nutzt und Prozesse durch smarte Technologien optimierst. Durch gezielte Kandidatenansprache und eine außergewöhnliche Candidate Experience erreichst du nicht nur schneller die passenden Talente, sondern schaffst eine Grundlage für langfristige Bindung und weniger Fluktuation.
JobShop Kunden Update: Neue Such- und Filterseite
Entdecke die neuen Möglichkeiten der Such- und Filterseite im JobShop!
d.vinci, talentsconnect & PitchYou – nahtlos verbunden für deine optimale Candidate Journey
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In dieser Masterclass zeigen d.vinci, talentsconnect und PitchYou wie ein vernetztes HR-Ökosystem aussieht, das Recruiting messbar erfolgreicher macht. Gemeinsam sprechen wir über integrierte Prozesse, ROI-Logiken, HR als Profit Center und warum Unternehmen wie OBI, TOYOTA und AURUBIS bereits auf diese Partnerschaft setzen: Freu dich auf echte Best Practices und Einblicke entlang der gesamten Candidate Journey.
Direct-to-Talent Zertifikat
In 5 Wochen lernst du, wie du Talente effizient gewinnst und langfristig hältst – mit datenbasierten Strategien und Best Practices führender HR-Expert:innen.
JobShop Kunden Update: Recruiting Home
Dashboard Interpretationen leicht gemacht - So nutzt du dein Recruiting Home!
D2T Executive Retreat // Wie HR mit ROI-Logiken vom Cost Center zum Profit Center wird
Du trägst in deinem Unternehmen die Verantwortung für die strategische Ausrichtung, um sicherzustellen, dass ihr stets die richtigen Talente zur richtigen Zeit am richtigen Ort versammelt – sowohl heute als auch in der Zukunft? In unseren exklusiven "Direct to Talent Executive Retreats" nehmen wir uns die Zeit, genau diese Herausforderungen zu durchleuchten. Gemeinsam schmieden wir zukunftsweisende Strategien, teilen herausragende Fallbeispiele und setzen uns mit den neuesten Trends auseinander.
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D2T Executive Retreat // How to build a strategic TA function that leads to Recruiting Excellence
The D2T Executive Retreat is designed for HR leaders who want to transform their talent acquisition function into a strategic growth driver. Together, we combine market insights, ROI logic and the Recruiting Excellence methodology to identify your current TA maturity and define actionable priorities. Through assessments, group work and expert input, you’ll develop a data-driven roadmap and scorecard to track measurable impact. Two days in Cologne – focused, strategic, and hands-on.
Was unsere Teilnehmer:innen sagen
“Ich bin total begeistert vom HR Executive Retreat bei talentsconnect. Es wurde deutlich, dass andere Personalverantwortliche sich genau den gleichen Challenges stellen. Gemeinsam haben wir Lösungen erarbeitet, wie wir diese Herausforderungen meistern können.”
talentsconnect hat uns nicht nur hervorragend bei der Entwicklung und Implementierung unseres JobShops zur Seite gestanden; auch die regelmäßigen Kunden-Retreats oder Executive Dinner werden mit viel Leidenschaft und Herzblut geplant und durchgeführt. Ganz besonders schätze ich bei allen Mitarbeiter:innen die sehr professionelle Arbeit in Kombination mit viel Empathie und den Austausch auf Augenhöhe. Durch die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit fühle ich mich manchmal schon wie ein Teil des Teams – und nicht „nur” wie ein Kunde.
Die Academy ist Next Level! Die Atmosphäre, der Support und der Austausch auf Augenhöhe machen sie einzigartig. Der fachliche Tiefgang zu Recruiting-Themen ist enorm wertvoll, und der Austausch mit anderen Teilnehmenden bringt echte Praxis-Insights. Kurzweilig, inspirierend und ganz anders als klassische Programme – absolut empfehlenswert für alle, die Recruiting wirklich weiterdenken wollen!
“Ich freue mich sehr, beim HR Executive Retreat dabei gewesen zu sein, weil ich für mich persönlich viel zum Thema People Strategy mitnehmen konnte: ich habe spannende Impulse bekommen, in Kleingruppen gearbeitet und gute Gespräche gehabt.”
“Der fachliche Impact den ihr vermittelt und die Ansätze den Herausforderungen im HR mutig entgegenzutreten, haben nicht nur mich begeistert und ich freue mich auf den weiteren Austausch mit euch.”
Was mich bei der D2T Academy begeistert ist das gemeinsame Community Learning, moderiert und strukturiert durch die Expertise von talentsconnect. Jeder findet im D2T Buffet aus klassischen Expertenvorträgen, Best-Practise, Kurzimpulsen oder Selbstlernangeboten etwas für seinen Lerngeschmack und seine aktuellen Herausforderungen. Gemeinsam voneinander lernen liefert Spaß und Mehrwert, denn keiner kann und weiß so viel wie alle zusammen!
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