Die Direct-to-Talent Academy

Erlebe an Best-Practice-Beispielen, wie der WhatsApp-basierte ChatAgent mit Ø 82 % Abschlussquote bis zu 4× mehr Bewerbungen liefert. Entdecke einen Recruiting-Kanal, der automatisch in 30+ Sprachen übersetzt, vorqualifiziert und unseren 600 Kund:innen pro Einstellung Ø 3 Stunden spart. Statt mit jeder Jobbörsen-Bewerbung Talente in die Pools deiner Konkurrenz zu schieben, erhältst du exklusiv passende Kandidat:innen – und senkst die Frühfluktuation im Schnitt um 10 %. Werde in 45 Minuten zum Recruiting Profi!

In dieser Masterclass erfährst du, wie führende Unternehmen ihre Recruiting-Prozesse so optimiert haben, dass sie pro Einstellung durchschnittlich 2 Stunden weniger benötigen. Anhand realer Beispiele aus verschiedenen Branchen zeigen wir dir 5 konkrete Tipps, mit denen du Zeit sparst, Bewerber:innen schneller gewinnst und Prozesse smarter gestaltest.

Diese Masterclass zeigt dir, wie du mit datengetriebenen Strategien deine Recruiting-Kosten um 50 % senken kannst. Du lernst anhand echter Best-Practice Beispiele von Unternehmen 3 praxisnahe Wege kennen, wie du die Qualität deiner Bewerbungen steigerst, Conversion-Rates verbesserst und dein Budget gezielt dort einsetzt, wo es wirklich Wirkung zeigt.

In dieser Masterclass erfährst du, wie Unternehmen durch dialogbasierte Kommunikation über 500 Bewerbungen und hunderte Azubi-Einstellungen in nur einem Monat erreicht haben. Erfahre anhand von Beispielen aus der Praxis, wie Automatisierung, Mehrsprachigkeit und smarte Prozesse zu über 80 % Abschlussquote und weniger Frühfluktuation im Ausbildungsbereich führen.

In diesem Retreat geht es um nichts weniger als die Zukunft von Workforce, Recruiting und Effizienz. Gemeinsam beleuchten wir, wie HR den Kurs setzt – und ob KI uns dabei lähmt oder befähigt.

‍Auf dem D2T AI-Summit kommen wir zusammen, um zu lernen, uns auszutauschen und gemeinsam zu gestalten, wie AI-basiertes Recruiting zum strategischen Hebel für Effizienzsteigerung und nachhaltiges Wachstum wird. Du gehst mit TOOLS, strategischem WISSEN und klaren HANDLUNGSEMPFEHLUNGEN zurück ins Unternehmen – und machst HR zum echten Business Partner. Melde dich jetzt an und sichere dir deinen Platz – die Kapazitäten sind begrenzt!

In 5 Wochen lernst du, wie du Talente effizient gewinnst und langfristig hältst – mit datenbasierten Strategien und Best Practices führender HR-Expert:innen.

Du trägst in deinem Unternehmen die Verantwortung für die strategische Ausrichtung, um sicherzustellen, dass ihr stets die richtigen Talente zur richtigen Zeit am richtigen Ort versammelt – sowohl heute als auch in der Zukunft? In unseren exklusiven "Direct to Talent Executive Retreats" nehmen wir uns die Zeit, genau diese Herausforderungen zu durchleuchten. Gemeinsam schmieden wir zukunftsweisende Strategien, teilen herausragende Fallbeispiele und setzen uns mit den neuesten Trends auseinander.