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Recruiting Trends 2025
Recruiting verändert sich grundlegend: Automatisierung, KI, Remote Work und Social Recruiting fordern neue Wege in der Talentgewinnung, während Kandidat:innen schnelle, digitale und persönliche Prozesse erwarten – wer nicht reagiert, verliert Talente.
Direct-to-Talent: Wie HR als Profit Center agiert
Lerne, wie der Direct-to-Talent-Ansatz HR-Abteilungen dabei unterstützt, den Fachkräftemangel zu bewältigen und strategisch wertschöpfend zu agieren.

Direct to Talent Strategy Canvas
Mit dem "Direct to Talent Strategy Canvas" können Unternehmen die gesamte Personalstrategie auf einem einzigen Blatt darstellen, evaluieren und planen. Dies ermöglicht eine klare Transparenz darüber, wie die HR-Abteilung dafür sorgen kann, die richtigen Talente zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu haben und die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
How to Build a €10 Million Culture
In unserem Culture Book beschreiben wir den Aufstieg einer Organisation, in der Fähigkeiten ersetzbar sind – Persönlichkeiten aber nicht.

Die größten Irrtümer zu Stellenanzeigen
Wir enträtseln die größten Recruiting-Mythen und geben dir Tipps und Tricks für deine Stellenanzeige, die du direkt umsetzen kannst.

Stellenanzeigen für Google for Jobs optimieren
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Digitalisierung und Recruiting im Mittelstand: Der Konkurrenz einen Klick voraus!
Lerne durch die perfekte Recruiting-Strategie, wie du das Rennen um neue Talente gewinnen kannst.
Die Direct-to-Talent Academy
Wenn du mehr über diese Themen erfahren möchtest, buche kostenfrei eine Masterclass oder zu einem unserer vor Ort Events vorbei und meistere die digitale Talentakquise.
