HR Lexikon

Work Life Balance

Work-Life-Balance bedeutet, Arbeit und Privatleben so auszubalancieren, dass Leistung, Erholung und persönliche Zeit in einem gesunden, langfristig zufriedenstellenden Verhältnis stehen.

Die Work-Life-Balance beschreibt das Gleichgewicht zwischen den Anforderungen des Berufslebens und den persönlichen Bedürfnissen und Verpflichtungen im Privatleben. Unternehmen, die eine positive Work-Life-Balance fördern, können die Motivation, Produktivität und Bindung ihrer Mitarbeiter:innen erhöhen, was letztlich auch zu einem besseren Betriebsergebnis führt.

Faktoren wie

flexible Arbeitszeiten,
Homeoffice-Möglichkeiten und
eine respektvolle Unternehmenskultur

tragen dazu bei, die Work-Life-Balance der Mitarbeiter:innen zu unterstützen und zu verbessern.

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