HR Lexikon

Millennials

Millennials sind die Generation (grob Jahrgänge 1981–1996), die mit Internet & Social Media erwachsen wurde und Werte wie Flexibilität, Sinnorientierung und digitale Selbstverständlichkeit prägt.

Die Millennials, auch Generation Y genannt, umfassen die zwischen 1981 und 1996 geborenen Personen. Sie sind mit digitalen Technologien aufgewachsen und haben hohe Erwartungen an Arbeitgeber in Bezug auf Flexibilität, Sinnhaftigkeit der Arbeit und Work-Life-Balance.

Wichtige Merkmale der Millennials sind:

Digitale Affinität und hohe Vernetzung
Wunsch nach Sinnhaftigkeit und gesellschaftlichem Einfluss der Arbeit
Hohe Erwartung an Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten
Präferenz für flexible Arbeitsmodelle und Remote Work

Unternehmen, die Millennials gezielt ansprechen möchten, setzen auf transparente Kommunikation, moderne Arbeitskultur und flexible Karrierewege.

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